乡镇党委书记述职报告

一、注重修养，政治上坚定信念--！--

能坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，自觉加强党性锻炼，加强世界观改造，加强自身修养，坚定共产主义理想信念，牢固树立正确的政绩和世界观、人生观、价值观。在重大原则和大是大非面前保持清醒的政治头脑，做到立场坚定，旗帜鲜明，坚定不移地和党中央保持一致，不折不扣地贯彻执行党的路线、方针、政策和各项决定。在实际工作中，坚持用人民公仆的标准严格要求自己，密切同人民群众的联系，坚持群众观点，增进对人民群众的感情，自觉实践“三个代表”重要思想，努力做一个受人民群众拥护和欢迎的好干部。

二、努力学习，不断提高自身素质

作为一名党员领导干部，我深深体会到通过学习提高自身理论素养、政策水平、领导能力的重要性。不管工作多忙，任务多重，能够千方百计挤出时间学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十六大报告和上级领导的重要讲话精神。在学习中，坚持实事求是理论联系实际的学风，坚持用正确的理论指导实践工作。始终注意把学习党的理论同市场经济知识、现代管理知识、科技知识、法律知识等结合起来，同联系实际分析考虑问题结合起来。相继参加了省委党校《乡镇书记培训班》和市委党校《中青干部培训班》的学习，丰富了知识，提高了理论水平。通过学习和思考，结合本乡镇的实际先后撰写了《接轨新城区，建设新##》、《村级民主政治建设问题的对策与思考》和《突出重点求发展，解决难点促和谐》等调研文章。

三、调查研究，理清工作思路

没有调查就没有发言权。调查研究，掌握实情，是做好决策的基础。调任##和##后，深入到村到企业到单位实地走访，了解情况，主动向老领导、老同志征询意见，与各班子成员和乡镇村干部广泛接触交流，虚心求教。通过调查研究，针对##面临的镇村经济底子薄、基础设施差、山区村贫困、交通条件不便、思想观念落后、与形势发展不相适应等状况。因此，提出了解决琅琊问题的唯一途径就是因地制宜，突出重点，加快发展。确立了“生态立镇、经济强镇、人文名镇、区域重镇”的工作思路和定位，围绕“强化基础、调整结构、再创优势”的工作方针，设立了沙金兰生态功能区，在“十一五”发展规划中琅琊镇被确定为全区五个中心镇之一。四年来，在大家的共同努力下，全镇出现了心齐、团结、实干的良好氛围，干部形象、镇村形象都有了较大变化，经济社会各项事业取得了较快发展。到乾西乡工作后，按照乾西的地理位置和优势，提出了“融入主城区、发展新城区、共建强乡村”的发展定位，确立了“打实基础，提升素质，增创优势，赶超发展”的发展主题，把经济发展的着力点放在调整经济结构、转变增长方式上，把工作重点放在新农村社区建设上，突出提高群众生活水平和质量，突破难点，创新创业，推进乾西经济社会各项事业在原有基础上赶超发展。

四、恪守职责，促进各项的落实。

作为党委一把手，不仅要善于提出工作思路，更重要的是要把核心作用发挥好，把班子团结好，把干部队伍建设好，把各项决策落到实处，把各项工作任务完成好。

1、当好班长，抓好班子自身建设。严格执行《党委议事规则》，落实民主集中制。以党委为核心，坚持党委集体领导与个人分工负责相结合的原则，正确处理党委总揽全局和政府负责的关系，坚持每月召开班子联席会议和中心组学习制度。充分发挥民主，重大决策、重大事项坚持集体研究决定，班子成员之间做到分工不分家，协调好班子成员之间的关系，以党委为核心的班子凝聚力、战斗力得到进一步增强。

2、转变观念，组织好大讨论活动。按照区委的统一部署，在琅琊组织开展了“解放思想转观念，谋求婺城大发展”大讨论活动，在乾西组织开展了“创新创业，追赶发展”大讨论活动。引导广大干部群众树立融入发展、创新发展、负重发展、追赶发展的理念，增强了广大干部发群众发展干事的责任感和使命感。

3、违章立制，以制度管理人和约束人。制订严格的财务管理制度、用餐用车制度、上下班签到制度、政务公开制度、岗位目标和月工作考核制度等，开源节流，消除用餐用车的不正常现象。要求从班子成员自身做起，起模范带头作用。使乡镇干部用制度来约束自己的行为，做到管理有依据，考核有制度，成绩有体现。

4、严格管理，充分调动乡镇干部的工作积极性。对镇乡干部每年实行双向选择聘任制，建立健全镇乡干部岗位目标责任制和管理处、工作片工作包干责任制，强化考核，建立“村民考镇（乡）官”制度，促进干部作风的转变，充分调动和发挥了镇乡干部工作的主动性、积极性和创造性。

5、抓好规划，建好发展的平台。完成了1500亩琅琊工业小区规划，狠抓招商引资工作，新增工业企业用地506亩，工业经济上了一个新台阶。完成了琅琊集镇规划修编，为发展建设中心镇打下了基础。完成了琅琊生态镇规划编制，为琅琊建设生态镇打好了基础。完成了各村村庄规划修编工作。

6、优化结构，大力推进农业经济产业化。引进了李子园第四牧场等5家农业龙头企业，带动了农民的增收。抓好基地建设，形成了冷水茭白、西瓜、奶牛饲养、苗木种植、竹笋等各类基地8个，面积11000多亩，调整优化了产业结构，使粮经种植比例差距进一步缩小。

7、加大投入，改善农业基础设施条件。完成了3座病险水库加固，实施了7个土地整理项目，全镇95%以上农业基础设施条件得到了改善，为产业结构调整、农业增收打下了基础，改造了白沙堰和后金水坝。

8、下山脱贫，推进集镇建设。实施东坑等3个村的下山脱贫工程，接受了沙畈乡5个村的下山脱贫移民任务。建成了占地370多亩的下山脱贫移民村，完成了集镇自来水工程建设，完成了集镇段500米的防洪标准堤工程，确保集镇不受洪水侵优。

9、实施四项工程，推进城乡一体化建设。完成了白沙公路琅琊段的路基工程建设。完成了本镇范围内的乡道改造。康庄工程进村道路路面硬化率达到100%，改变了交通基础设施差的状况。完成了10个村的村庄整治工程。实施了8个村的饮用水改造工程。

10、稳定发展，确保各项工作的顺利开展。在乾西几个月

五、廉洁自律，加强党风廉政建设

认真落实党风廉政建设责任制，切实履行第一责任人的职责。认真学习上级党委和纪委关于乡镇领导干部党风廉政建设有关文件，坚决执行党风廉政建设的有关规定。一是抓好宣传教育。利用各种场合告诫党员干部一定要防微杜渐，重视抓好日常廉政建设，不要在廉洁问题上出任何问题。二是抓查处工作，全力支持镇纪委抓好案件查办工作。对镇纪委提请党委研究的有关案件及时研究并提出明确意见。凡群众反映干部问题有，都能及时批复查处并要求报告查处结果。三是抓制度建设。进一步完善了党务、政（村）务、财务三公开制度，对镇村干部的使用在廉政方面有问题的实行“一票否决”。严格廉洁自律，树立良好形象。在平时工作中一是严守政策纪律，自觉执行民主集中制，自觉坚持集体领导。二是努力做到公道正派，严格按照原则、政策办事，不询私情。三是干净干事。要求别人做到的，自己首先做到。四是善于批评和自我批评。对不良影响、不良作风敢说敢管，努力排除人情风。五是严格要求家属及身边工作人员不准他们打旗号开后门。

六、存在不足及今后的努力方向

过去五年来，本人工作的两个乡镇各方面工作都取得了一定进步。作为其中的一员，我做了自己应该做的工作，更多的是依靠班子成员、全体干部和广大群众的共同努力。对照上级领导和人民群众的要求，还存在不少的缺点和不足；一是政策理论水平、领导水平和为人民服务的本钱有待进一步提高；二是跟不上时代发展对领导干部的要求，到任后一些工作中的难点、热点问题，没有从根本上得到解决；三是工作中有时会出现急躁情绪，批评同志过于严历，不留情面，让人受不了。虽然是出于工作原则，或是出于一片好心，但往往容易挫伤有的同志的感情和积极性。这些问题都有待于本人在今后的工作中，通过进一步加强学习，注重自身建设，努力增强工作的开拓性和创造性，努力提高领导能力和工作水平来逐步加以解决。

• 党委报告
• 政府报告
• 述职报告
• 调研报告
• 自查报告
• 实习报告
• 个人总结
• 工作总结

• · 市劳动保障局纪委书记述职报告
• · 乡镇副（乡）镇长述职报告
• · 乡镇组织委员述职报告
• · 路政稽查队长下半年述职报告
• · 企业供应处长半年度述职报告
• · 地税局党委班子述职述廉报告
• · 政府常务副区长述廉报告
• · 县财政局局长述职报告
• · 分管后勤副校长述职述廉报告
• · 企业政工秘书述职报告
• · 教师述职报告(班主任)
• · 县委书记人武部第一政委一年来述职报告
• · 综合执法大队个人述职述廉报告
• · 县政协副主席一年来的述职报告
• · 县质量技术监督局副局长的述职报告
• · 学校教研室副主任个人述职报告
• · 副(乡)镇长述职报告
• · 市工商局纪检组长个人述职报告
• · 医院药剂科科长个人述职报告
• · 县委办公室副主任述廉报告
• · 副镇长述职述廉报告